
Wer besser verkaufen lernen möchte, der denkt unweigerlich darüber nach, dies professionell zu lernen.
Aber Verkaufstrainings & Vertriebstrainings sind eine Welt für sich.
Schlechtes und veraltetes Verkaufstraining gibt es zu oft. Gutes Verkaufstraining gibt es oft. Besseres Verkaufstraining zu selten.
Aber was ist besseres Verkaufstraining?
Da tummeln sich ganz verschiedene Anbieter mit vollkommen unterschiedlichen Konzepten für Verkaufstrainings.
Einmal lautet die Empfehlung: Crash Kurse für den Verkauf.
Dann wieder sollen Kontinuierliche Verkaufstrainings den Erfolg im Verkauf & Vertrieb bringen.
Ja was denn nun?
Entscheidend ist die Frage: Was wollen Sie im Vertrieb & Verkauf erreichen?
Doch lassen Sie uns das mal seriös betrachten: Manch einfache Wahrheit hält sich absolut hartnäckig. „Der stete Tropfen höhlt den Stein“ ist zum Beispiel so eine Binsenwahrheit. Eine die Bestand hat, weil sie sich immer wieder bestätigt.
Gerade im Bereich der Verkaufstrainings ist Kontinuität ein wesentlicher Faktor für die Verankerung und Verinnerlichung von Inhalten. Wenn Sie dauerhaften Erfolg im Verkauf & Vertrieb haben wollen.
Klar, wer etwas lernen will, braucht Zeit, Theorie, Praxis und Routine. Crash-Kurse im Verkauf mit den Titeln: „So überzeugen Sie jeden Kunden“, „In 3 Stunden zum Verkaufsprofi“ oder „der schnelle Weg zum Verkaufserfolg“ klingen erst einmal irgendwie vielversprechend. Aber Sie wissen: langfristig ist das naturgemäß nicht zielführend für Erfolg im Verkauf.
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Was bringen Ihnen Verkaufstrainings mit langem Atem?
Vertriebstrainings & Verkaufstrainings von Sweet Spot sind so konzipiert, daß sie langfristig Wirkung zeigen. Und diese langfristige oder auch nachhaltige Wirkung kann nur durch Regelmäßigkeit in der Umsetzung erzielt werden. Ansonsten wird sich angelerntes Wissen genauso schnell wie Sie das Seminar absolviert haben, wieder abbauen. Es wird sich nicht etablieren und im Endeffekt hat sich nichts geändert.
Langfristig angelegte Verkaufstrainings führen zum Ziel
Um nicht bloß kurzfristige Effekte zu erzielen, muß der Trainingsplan einem klaren Plan folgen. In der Regel gehören dazu bei Sweet Spot die folgenden fünf Schritte „5 gewinnt“:
- Schritt 1: Seriöse Analyse des Vertriebs: Ist Situation
- Schritt 2: Individuelles Konzept - zugeschnitten auf Ihren Vertrieb
- Schritt 3: Professionelle Durchführung - didaktisch hochwertig
- Schritt 4: Fundierte Evaluierung & Implementierung
- Schritt 5: Konsequente Umsetzung im Vertriebsalltag
Schritt für Schritt besser werden im Vertrieb
Zunächst sondieren wir also in Gesprächen Ihre Unternehmensvision, Strategien, Werte und Ziele. Und wir erfassen alle Informationen, die für die Konzeption einer überzeugenden Lösung notwendig sind. Wir erarbeiten auf dieser Basis konkrete Lösungsschritte und entwickeln eine maßgeschneiderte Projektplanung für Ihre Unternehmenslösung.
Erfolge im Vertrieb wirklich messen
Danach definieren wir gemeinsam mit Ihnen Messparameter für die Evaluierung, um den Erfolg der gemeinsamen Maßnahmen sicherzustellen. Und begleiten Ihren Prozess mit einem aktiven persönlichen Coaching – je nach Bedarf während, zwischen und auch nach den einzelnen Projektphasen. Durch dieses strukturierte und kontinuierlich angelegte Vorgehen schaffen wir signifikante Verbesserungen im Vetrrieb für Ihr Unternehmen.
Sweet Spot = professionelles
Vertriebstraining und
seriöses Verkaufstraining
- speziell für den Mittelstand.
Mehr Verkaufen. Besser
Verkaufen. Fundiert Verkaufen lernen.
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Ergebnisse im Vertrieb - Dauerhaft!
Detaillierte Informationen
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Workshops, Trainings und Seminare für
Ihren Verkauf
& Vertrieb erhalten Sie gerne
telefonisch unter
Telefon:
0211 81 99 80 80
Kostenfreie Servicenummer: 0800 Sweet
Spot (0800 79338 7768)
per E-Mail info@sweet-spot.de
oder über das Kontaktformular
Zum
Kontaktformular
Der Unterschied zwischen normalen Verkaufstrainings und modernen Verkaufstrainings
Traditionelle Verkaufstrainings sind nicht mehr ausreichend. Sie erweisen sich oft als reine Geld- und Zeitverschwendung. Statt Mitarbeiter auf aktuelle Markttrends und Kundenbedürfnisse vorzubereiten, verstricken sie sich in überholte Strategien, die auf Manipulation und Überredungskunst setzen. Das Problem? Solche Ansätze sind nicht nur überholt, sondern auch gefährlich.
Geschäftskunden lassen sich heute nicht mehr einfach überreden. Im heutigen komplexen Geschäftsumfeld wollen sie überzeugt werden. Ein erfolgreicher Verkaufsprozess verlangt daher ein tiefes Verständnis der Bedarfe und Bedürfnisse des Kunden. Es geht darum, Lösungen zu präsentieren, die auf echten Kaufmotiven und Kaufimpulsen basieren.
Nun mag man sich fragen, warum so viele Trainings immer noch auf diesen alten Taktiken beruhen. Die Antwort ist einfach: Sie sind einfacher zu vermitteln. Ein moderner Verkaufsansatz erfordert eine umfassendere Schulung, tiefergehendes Wissen und eine ständige Weiterbildung. Doch der Aufwand lohnt sich. Denn während traditionelle Trainings kurzfristige Erfolge versprechen, zielen moderne Trainings auf langfristigen und nachhaltigen Erfolg ab.
Das bringt uns zu Sweet Spot® Verkaufstrainings
Dieses Unternehmen hebt sich von der Masse ab. Anstatt oberflächliche Tricks aus der Mottenkiste zu bieten, setzt Sweet Spot® auf wissenschaftlich fundierte Methoden, kombiniert mit jahrelanger Praxiserfahrung. Mit dem Leitspruch "besser.mehr.verkaufen." signalisiert Sweet Spot® den Wunsch nach echter Veränderung im Vertrieb. Mit Plan, ohne Zufall.
Seit 2001 ist Sweet Spot® ein vertrauenswürdiger Partner für über 450 Kunden und hat mehr als 20.000 Teilnehmer geschult. Deren Wissen basiert nicht nur auf theoretischem Studium, sondern auch auf praktischer Führungserfahrung in vier Unternehmen. Dieser Fokus auf den B2B-Vertrieb und die Konzentration auf den Mittelstand machen sie zu einem idealen Partner für Unternehmen, die wirklich etwas bewegen wollen.
Hinter Sweet Spot® steht Jochen Peter Elsesser, ein Vertriebsexperte par excellence
Ohne Geschwafel, ohne Tohuwabohu. Er spricht Klartext. Seine Trainings sind pointiert und fachkundig. Hier gibt es Substanz statt Oberflächlichkeit. Und sein Hauptziel? Ihre Ergebnisse dauerhaft verbessern.
Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung im Vertrieb, zwei Universitätsabschlüssen und zwei wissenschaftlichen Beraterausbildungen bringt Elsesser ein beeindruckendes Spektrum an Fachwissen mit. Sein Portfolio von über 450 Unternehmen und 20.000 geschulten Teilnehmern untermauert seine Expertise. Und wenn das nicht überzeugt, dann vielleicht die Tatsache, dass er zweimal zum "Trainer des Jahres" gekürt wurde.
Betrachten wir den modernen Verkauf genauer. Es reicht nicht, spontan beim Kunden vorbeizuschauen und auf den Abschluss zu hoffen. Das mag vor 20 Jahren funktioniert haben, aber im heutigen B2B-Umfeld ist eine strategische Planung und ein tieferes Verständnis für die Kundenbedürfnisse entscheidend. Verkaufstricks und heiße Luft führen hier zu nichts.
Erfolg im Vertrieb, das zeigt die Erfahrung von Sweet Spot®, ist kein Zufall, sondern das Resultat klarer Strukturen und effektiver Trainingsmethoden.
Der Schlüssel? Vertriebsstrukturen verbessern, sodass Sie nicht mehr dem Zufall ausgeliefert sind.
Effizienz im Verkauf ist ein weiteres Stichwort. Während andere von "Mindset-Änderungen" oder "magischen Verkaufstricks" faseln, setzt Sweet Spot® auf solide, erprobte und wissenschaftlich fundierte Methoden, um besser und effektiver zu verkaufen.
Zusammenfassend lässt sich sagen: Wenn Sie wirkliche Veränderungen in Ihrem Vertriebsteam sehen möchten, wenn Sie bessere Ergebnisse erzielen wollen, dann ist es Zeit, sich von den überholten Methoden zu verabschieden und sich an einen Profi wie Jochen Peter Elsesser und sein Team von Sweet Spot® zu wenden.
Für Unternehmen, die ernsthaft nach vorne wollen, lohnt sich eine Kontaktaufnahme mit Sweet Spot®. Holen Sie sich ein maßgeschneidertes Konzept, das wirklich passt. Es ist Zeit, strategisch, sinnvoll und mit Verstand im Vertrieb zu agieren. Lassen Sie die spontanen Bauchgefühle hinter sich und setzen Sie auf echte Expertise. Denn mit Sweet Spot® wird Erfolg im Vertrieb zur Realität.
Und das ist kein leeres Versprechen.